Il Sistema duale come risposta all’evoluzione dei fabbisogni di competenze del mercato del lavoro
Author(s)
Date Issued
September 16, 2021
Subjects
Abstract
Questo paper indaga su come il fenomeno del mismatch (skill shortage e/o skill gap) può essere contrastato da politiche che favoriscono l'avvicinamento del mondo della formazione e del mondo del lavoro attraverso percorsi di Istruzione e formazione professionale e più in generale con il cosiddetto Sistema duale e l’apprendistato (pratiche di work based learning).
Il paper, in tema di skill shortage, mette a confronto, in termini di variazioni annuali, gli ultimi dati forniti da Unioncamere sulle previsioni dei fabbisogni occupazionali nel medio termine e quelli dell’ultimo Rapporto di monitoraggio Inapp sul sistema IeFP. Il confronto stima, per la prima volta, un significativo mismatch tra domanda di lavoro e offerta di qualificati.
Il paper, in tema di skill shortage, mette a confronto, in termini di variazioni annuali, gli ultimi dati forniti da Unioncamere sulle previsioni dei fabbisogni occupazionali nel medio termine e quelli dell’ultimo Rapporto di monitoraggio Inapp sul sistema IeFP. Il confronto stima, per la prima volta, un significativo mismatch tra domanda di lavoro e offerta di qualificati.
Citation
Crispolti E., Franceschetti M., Romito A. (2021), Il Sistema duale come risposta all’evoluzione dei fabbisogni di competenze del mercato del lavoro, Roma, Inapp, WP, 70 <https://oa.inapp.org/xmlui/handle/20.500.12916/3298>
Type
Working Paper
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INAPP_Crispolti-Franceschetti-Romito_Sistema-duale-come-risposta-all-evoluzione-dei-fabbisogni-di-competenze_WP-70_2021.pdf
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