Crisi e sviluppo del capitale umano. La partecipazione formativa degli over 54 nel 2008-2014 in Europa e in Italia
No Thumbnail Available
Date
2015-12-17
Authors
Journal Title
Journal ISSN
Volume Title
Publisher
Abstract
Presentation. Il documento presenta i risultati di un’indagine sulle strategie di age management messe in atto dalle imprese italiane di grandi dimensioni. Obiettivo della ricerca è quello di evidenziare le soluzioni adottate dagli attori del tessuto produttivo per il mantenimento e reinserimento e la valorizzazione professionale dei lavoratori maturi nel mercato del lavoro. 16/12/2015
Description
ISFOL, Angotti R., Crisi e sviluppo del capitale umano. La partecipazione formativa degli over 54 nel 2008-2014 in Europa e in Italia, Intervento a "Gestire l’età. L’age management nelle grandi imprese italiane", Roma, Università La Sapienza, 16 dicembre 2015. Isfol OA: <http://isfoloa.isfol.it/xmlui/handle/123456789/1196>
Keywords
Capitale umano, Invecchiamento attivo, Invecchiamento della popolazione